Qualität im Career Service braucht eine verlässliche Datenbasis. Unter der Leitung von Prof. Dr. Jutta Rump stellt das Institut für Beschäftigung und Employability (IBE) sicher, dass jedes Unternehmen eine detaillierte Prüfung durchläuft. Erst nach erfolgreicher Validierung der Kriterien wird das Siegel vergeben – für eine Orientierung, die auf objektiven Fakten beruht.
Mehr über das IBE erfahren
Wer ist wirklich fair? Über 500 zertifizierte Top-Arbeitgeber aller Branchen und Größen auf einer Plattform. Das erleichtert die Suche nach dem passenden Praktikum, Werkstudierendenjob oder Direkteinstieg enorm.
Wissenschaftlich geprüfte Fairness gibt Studierenden die Gewissheit, dass sie bei unseren Partnerunternehmen wertgeschätzt werden – kein „Kaffeekochen", sondern echte Lernkurve, faire Vergütung und gute Führung.
Durch die Kooperation erhalten Studierende direkten Zugriff auf hochwertige Stellenanzeigen in unserer spezialisierten Jobbörse, die exklusiv auf Nachwuchskräfte zugeschnitten sind.
Kostenloser Zugang zu Karriere-Events, Webinaren, Insights und Karriere-Magazinen bringt die Studierenden schon heute optimal auf die Trends und Anforderungen der modernen Arbeitswelt vor.
Sichtbarkeit als exklusiver Hochschulpartner der Fair Company Initiative u.a. durch Logoplatzierung auf unserer Plattform.
Zuladung hochwertiger Stellenanzeigen & kostenloser Zugriff auf digitale Magazine und Karriere-Insights der Handelsblatt Media Group für Ihre Studierenden.
Direkte Vermittlung von spannenden Unternehmenskontakten und Referenzen für Ihre Studierenden und Alumni oder z.B. für Gastvorträge.
Nennung und Verlinkung Ihrer Hochschule auf der offiziellen Fair Company Plattform und weiteren Kommunikationsformaten.
Die Option für Ihre Hochschule, sich selbst als faire Arbeitgeberin zertifizieren zu lassen und das Fair Company Siegel zu tragen.
Sichtbarkeit schaffen: Gezielte Bekanntheitssteigerung der Initiative bei Ihren Studierenden und Alumni als verlässlicher Wegweiser für den Berufseinstieg.
Aktive Kommunikation: Regelmäßige Einbindung der Fair Company über Ihre etablierten Hochschulkanäle (z. B. Website, Partnerbereich, Newsletter oder Social Media).
Sichtbare Positionierung: Bewerbung der Fair Company als offizielles Kooperationsprojekt innerhalb Ihres Hochschul-Netzwerks.
Job-Integration: Einbindung / Verlinkung unserer qualitätsgeprüften Jobdaten als Orientierungshilfe für Ihre Studierenden.
Campus-Präsenz: Integration der Initiative in den Semesterplan Ihres Career Service sowie Präsenz bei Ihren Karrieremessen und Events.
Werden Sie Teil des Fair Company Hochschul-Netzwerks. Füllen Sie das Formular aus und wir melden uns bei Ihnen.
Suchst du nach speziellen Informationen oder hast du Anregungen zu unserem Netzwerk? Unser Team hilft dir gerne weiter, damit dein Karrierestart reibungslos gelingt.
